RESPONSABLE AFFRETEMENT TPS ROUTIER (H/F)

Entreprise non communiquée•Mauguio (34130)

CDIHoraire de 12.02 EurosPublié le 17 février 2026

ContratCDI

SalaireHoraire de 12.02 Euros

VilleMauguio (34130)

Publiée le17 février 2026

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Description du poste

Entreprise de transports routier de Marchandises dans la région de Valence 26, nous recherchons pour notre bureau de Mauguio (34), un(e) responsable du service Affrètement avec portefeuilles clients.

Rattaché au responsable d'agence, vous aurez pour missions :

- Gestion du service Affrètement/Exploitation

- L'achat ou la vente de fret

- Le choix du mode de transport approprié

- Assurer les négociations entre le donneur d'ordre et le propriétaire du moyen de transport

- La négociation, le suivi et l'établissement de contrats d'affrètement

- Organiser et déployer tous moyens terrestres afin d'assurer un enlèvement ou une livraison dans un délai le plus court

- Le contrôle de la bonne exécution des transports (délais, coûts, qualité de service),

Motivé(e), organisé(e), vous saurez être à l'écoute des clients qui vous seront confiés et vous pourrez mettre en place les moyens nécessaires à la bonne réalisation des transport

Informations complémentaires

Type de contratCDI

Nature du contratContrat travail

Durée du travailTemps plein

QualificationEmployé qualifié

SecteurTransports routiers de fret interurbains

Code NAF49.41A

Origine1

Expérience5 An(s)

Postes1

Offre manque candidatsOui

Horaires37H30/semaine Travail en journée

Compétences et profil recherché

Compétences

Qualités professionnelles

Faire preuve de rigueur et de précision · Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie · Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité · Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.