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Menuisier Fabricant Bois (H/F)

CDD - 29 Jour(s)Publié le 10 février 2026
ContratCDD - 29 Jour(s)
SalaireNon renseigné
Publiée le10 février 2026

Description du poste

Team Interim Montpellier recherche pour l'un de ses clients un MENUISIER FABRICANT BOIS sur Montpellier (34).

Missions:

- Réaliser la fabrication et l'assemblage d'éléments en bois.

- Prendre les mesures sur le chantier.

- Assurer la pose des éléments fabriqués.

- Réaliser les ajustements nécessaires.

- Respecter les normes de sécurité.

Compétences attendues:

- Expérience significative en menuiserie bois.

- Connaissance des techniques de fabrication et de pose.

- Maîtrise des outils spécifiques à la menuiserie.

- Capacité à travailler en équipe.

- Autonomie et rigueur dans le travail.

Informations complémentaires

Type de contratCDD - 29 Jour(s)
Nature du contratContrat travail
Durée du travailTemps plein
MobilitéJamais
QualificationOuvrier qualifié (P1,P2)
SecteurLocation de terrains et d'autres biens immobiliers
Code NAF68.20B
Origine1
Expérience1 An(s)
Postes1
Horaires35H/semaine Travail en journée

Compétences et profil recherché

Compétences

Règles de sécurité · ETechniques d'usinage · EDémarrer et/ou arrêter une machine, une ligne · EMonter et régler une installation, une machine · EVérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, etc.) · E

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe · Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision · Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie · Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).