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Livreur de journaux remplacant Jacou / Clapiers (H/F)

Profession commercialePublié le 14 janvier 2026
ContratProfession commerciale
SalaireNon renseigné
Publiée le14 janvier 2026

Description du poste

La Société Méridionale de Distribution (filiale Midi Libre) recherche un livreur de journaux "remplacant" résidant sur le secteur de Jacou / Clapiers pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés.

Si vous cherchez un complément de revenus (activité à temps partiel), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel) et 15 jours par mois (en 7 jrs/7 en binôme avec le titulaire de la tournée où vous alternerez 2 semaines chacun) pour distribuer le journal avant 7 h30, alors ce métier est fait pour vous.

Vous serez sur un statut d'indépendant (de vendeur colporteur de presse régi par un contrat de mandat avec un dépositaire), spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués.

Les commissions varient donc en fonction des quantités livrées, sachant que le nombre d'abonnés sur un secteur donné est assez constant.

Informations complémentaires

Type de contratProfession commerciale
Nature du contratEmploi non salarié
MobilitéQuotidiens Zone départementale
QualificationEmployé non qualifié
SecteurPhotocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau
Code NAF82.19Z
Origine1
ExpérienceDébutant accepté
Postes1

Compétences et profil recherché

Compétences

Distribuer des documents, des colis · ERestituer les éléments non distribués au service concerné · Svéhiculé · E

Permis

B - Véhicule léger · E

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe · Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie · Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve d'autonomie · Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).