Intervenant(e) ménage à domicile - Béziers (H/F)

A.V. HOME SERVICES SAS•Beziers (34500)

CDD - 1 MoisHoraire de 12.02 Euros à 12.5 EurosPublié le 5 mars 2026

ContratCDD - 1 Mois

SalaireHoraire de 12.02 Euros à 12.5 Euros

VilleBeziers (34500)

Publiée le5 mars 2026

Postuler en 1 clic

Connexion France Travail peut être requise

Candidature sur le site partenaire

Plus d'offres à Beziers Plus d'offres Employé familial / Employée familiale Salaires offres similaires

Description du poste

Société de nettoyage recherche un(e) intervenant(e) pour des prestations de ménage chez des particuliers sur le secteur de Béziers (34) et ses alentours.

Vous interviendrez au domicile de nos clients afin d'assurer l'entretien courant de leur logement.

Missions :

Entretien du domicile (sols, sanitaires, cuisine, poussière)

Vitrage

Respect des consignes clients

Les prestations se déroulent chez différents particuliers selon un planning défini à l'avance.

Contrat :

CDD 1 mois renouvelable. 35 heures mensuelles. Évolution possible selon l'activité

Profil recherché :

Personne motivée, sérieuse, investie et discrète

Autonome et organisée

Sens du service et du travail bien fait

Conditions :

Permis B et véhicule personnel indispensables

Indemnités kilométriques remboursées

Informations complémentaires

Type de contratCDD - 1 Mois

Nature du contratContrat travail

Durée du travailTemps partiel

MobilitéQuotidiens

QualificationEmployé non qualifié

SecteurNettoyage courant des bâtiments

Code NAF81.21Z

Origine1

ExpérienceDébutant accepté

Postes1

HorairesTemps partiel - 8H/semaine Travail en journée

Compétences et profil recherché

Compétences

Permis

Qualités professionnelles

Organiser son travail selon les priorités et les objectifs · Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie · Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité · Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.