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Employé(e) de snack traiteur (H/F)

CDIMensuel de 2060.00 Euros sur 12 moisPublié le 6 mars 2026
ContratCDI
SalaireMensuel de 2060.00 Euros sur 12 mois
Publiée le6 mars 2026

Description du poste

Dans le cadres de vos fonctions, vous serez en charge de :

Assurer la réalisation de notre gamme traiteur (sandwichs, pizzas, salades .), tout en garantissant le respect de nos recettes conformément aux fiches techniques

. Réceptionner les livraisons du magasin

Dater et stocker les produits et aliments utilisés lors de la préparation

Respecter scrupuleusement les règles et les procédures en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire

Votre profil :

Vous êtes méthodique, organisé(e), rapide et efficace dans l'exécution de vos tâches

Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre capacité d'adaptation et votre polyvalence

Vous aimez travailler dans un environnement propre et attachez une importance particulière aux règles d'hygiène

Vous justifiez d'une première expérience dans la préparation, idéalement dans le secteur de la restauration rapide

La possession d'un diplôme dans le domaine de la restauration/hôtellerie/cuisine serait un plus

Vous travaillez du lundi au samedi de 6 h30-14 h00.

Prise de poste immédiate.

Informations complémentaires

Type de contratCDI
Nature du contratContrat travail
Durée du travailTemps plein
QualificationEmployé non qualifié
SecteurRestauration de type rapide
Code NAF56.10C
Origine1
Expérience6 Mois - restauration rapide
Postes1
Horaires39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Compétences et profil recherché

Compétences

Types de sandwichs · SPréparer, assembler des plats simples · SRemettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...) · SEntretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local · S

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe · Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de réactivité · Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Avoir le sens du service · Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.