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Directeur / Directrice de crèche Adjoint(e) (H/F)

CDD - 5 MoisMensuel de 2700.0 Euros sur 12.0 moisPublié le 11 février 2026
ContratCDD - 5 Mois
SalaireMensuel de 2700.0 Euros sur 12.0 mois
Publiée le11 février 2026

Description du poste

People & baby est la 1 ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches.

Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e).

Devenir Directeur(trice) de crèche chez people & baby c'est :

S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.

Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.

Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.

Les missions d'un Directeur de crèche :

Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité.

Informer et rassurer les parents

Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents.

Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel.

Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège.

Les + :

Tickets restaurant

Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous

Participation au transport en commun (50%)

Mutuelle

Comité d'entreprise

Profil :

Titulaire d'un diplôme de niveau III (EJE ou Infirmier/Puériculture), vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum en crèche.

Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.

Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !

Informations complémentaires

Type de contratCDD - 5 Mois
Nature du contratContrat travail
Durée du travailTemps plein
MobilitéQuotidiens
QualificationOuvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
SecteurAccueil de jeunes enfants
Code NAF88.91A
Origine1
Expérience3 An(s)
Postes1
Horaires35H/semaine Travail en journée

Compétences et profil recherché

Compétences

Concevoir un projet éducatif · SRédiger un rapport, un compte rendu d'activité · S

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents · S