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Conseiller de vente en alternance (H/F)

Saisonnier - 5 MoisHoraire de 12.02 Euros sur 12.0 moisPublié le 5 mars 2026
ContratSaisonnier - 5 Mois
SalaireHoraire de 12.02 Euros sur 12.0 mois
Publiée le5 mars 2026
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Connexion France Travail peut être requise

Candidature sur le site partenaire

Description du poste

FORMASKILLS, centre de formation à Sète, recrute pour le compte d'une entreprise partenaire un(e) alternant(e) Conseiller de vente. Vous souhaitez vous former rapidement à un métier dynamique dans la vente ?

Rejoignez notre POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle), un dispositif qui vous permet de suivre une formation avant votre prise de poste au sein d'une entreprise partenaire.

Objectif : acquérir les compétences clés de la relation client et les techniques de vente et commerciale.

Public concerné : demandeurs d'emploi inscrits à France Travail, motivés pour travailler dans le commerce ou la vente.

Conditions :

Aucune expérience exigée, seulement la motivation à apprendre et à intégrer une entreprise pour un contrat saisonnier.

À l'issue de la formation, un recrutement en CDD renouvelable est prévu.

Rythme de poste :

Formation tous les jours en présentiel (Maximum 450 heures dont 105 heures en entreprise).

Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences dans un cadre formateur. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation. Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Informations complémentaires

Type de contratSaisonnier - 5 Mois
Nature du contratContrat travail
Durée du travailTemps plein
QualificationEmployé non qualifié
SecteurFormation continue d'adultes
Code NAF85.59A
Origine1
ExpérienceDébutant accepté
Postes1
Horaires35H/semaine Travail en journée • Travail durant les vacances scolaires

Compétences et profil recherché

Compétences

Argumentation commerciale · STechniques de vente et de promotion · SPrésenter et valoriser un produit ou un service · S

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe · Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs · Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Etre force de proposition · Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.