Nouveau sur Job34 : activez vos alertes Telegram depuis Radar 24h (par ville ou métier).

Commercial sédentaire (H/F) - Béziers (34)

CDIMensuel de 2000.0 Euros à 2150.0 Euros sur 12.0 moisPublié le 17 février 2026
ContratCDI
SalaireMensuel de 2000.0 Euros à 2150.0 Euros sur 12.0 mois
Publiée le17 février 2026

Description du poste

Pourquoi a-t-on besoin de vous?

L'équipe de l'agence POINT. P de Béziers recherche son Vendeur(se) Conseil.

Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients

Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours.

Vous menez la vente de A à Z

Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis.

Vous êtes un moteur du point de vente

Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix.

Ce poste est-il fait pour vous ?

Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence :

Vous gardez le sourire en toutes circonstances.

Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable.

Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.

Informations complémentaires

Type de contratCDI
Nature du contratContrat travail
Durée du travailTemps plein
QualificationEmployé qualifié
SecteurCommerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Code NAF46.73A
Origine1
ExpérienceDébutant accepté
Postes1
Horaires35H/semaine Travail en journée

Compétences et profil recherché

Compétences

Développer et fidéliser la relation client · SDévelopper un portefeuille clients et prospects · S

Qualités professionnelles

  • Faire preuve de persévérance · Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs · Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision · Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Contact

Contacthttps://joinus.saint-gobain.com/description?nPostingTargetId=293951&id=Q2FFK026203F3VBQBLO7V8M1O&LG=FR&languageSelect=FR&cType=JobBoard&sType=FranceTravail