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Agent(e) d'entretien Mauguio (H/F)

Entreprise non communiquée•Mauguio (34130)
CDIHoraire de 12.02 Euros à 12.43 Euros sur 12.0 moisPublié le 24 février 2026
ContratCDI
SalaireHoraire de 12.02 Euros à 12.43 Euros sur 12.0 mois
VilleMauguio (34130)
Publiée le24 février 2026
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Connexion France Travail peut être requise

Candidature sur le site partenaire

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Description du poste

Nous recherchons un Agent d'entretien (H/F) en CDI à temps partiel pour rejoindre notre équipe .

Vous travaillerez du lundi au vendredi

Le lundi , mercredi et vendredi de 11 h à 13 h30 et du lundi au vendredi de 17 h30 à 20 h

Vous aurez pour mission d'assurer la propreté et l'hygiène des locaux , comprenant l'entretien de bureaux , le nettoyage du dépôt trois fois par semaine , le balayage et le nettoyage en auto laveuse auto-portée

Le nettoyage des vitres et le balayage des abords une fois par mois (horaires à définir)

Expérience dans le domaine appréciée , mais débutant accepté

Vous serez autonome et ponctuel .

Informations complémentaires

Type de contratCDI
Nature du contratContrat travail
Durée du travailTemps partiel
MobilitéJamais
QualificationEmployé non qualifié
SecteurNettoyage courant des bâtiments
Code NAF81.21Z
Origine1
ExpérienceDébutant accepté
Postes1
HorairesTemps partiel - 20H/semaine Travail en journée

Compétences et profil recherché

Compétences

Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises · EBaliser les zones glissantes · EEntretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local · EEntretenir un équipement, une machine, une installation · SEntretenir une surface, un sol · SManipuler des produits de nettoyage et d'entretien · ENettoyer les surfaces et les espaces communs · SOrganiser le rangement des produits de nettoyage · SRespecter les règles et consignes de rangement et de nettoyage de son poste de travail · ES'assurer du bon état des véhicules et des équipements de nettoyage · E

Qualités professionnelles

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs · Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision · Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie · Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).